Za den a půl ovládnete behaviorální vzorce, které rozhodují o angažovanosti a výkonu vašich lidí. Projdete cestu od mapování Employee Journey až po identifikaci klíčových momentů pravdy.
Získáte argumenty pro vedení, jak propojit EX s byznysovými cíli, a metodiku, jak měřit návratnost investic do kultury.
Odnesete si praktickou sadu nástrojů pro diagnostiku týmů a řešení krizových situací (fluktuace, vyhoření) přímo v praxi.
Naučíte se stavět nábor na reálných zážitcích a vytvoříte cestu kandidáta, která k vám přitáhne ty nejlepší lidi na trhu.
Dostanete seznam „quick wins“ – okamžitých vylepšení, která nastartují pozitivní změnu v kanceláři i bez obřích rozpočtů.
Pochopíte, co Employee Experience skutečně znamená a proč je v roce 2026 klíčovým faktorem pro byznysový úspěch a růst firmy.
Naučíte se rozklíčovat neviditelné mechanismy vaší kultury a získáte návod, jak ji vědomě budovat, aby nebyla jen frází na zdi.
Zjistíte, jak designovat pracovní prostředí, ve kterém lidé nebudou muset zůstávat, ale ve kterém budou chtít s nadšením tvořit.
Zmapujete si kompletní cestu zaměstnance – od prvního inzerátu přes onboarding až po moment, kdy se z něj stane váš ambasador.
Získáte arzenál argumentů, jak o významu EX přesvědčit CEO a board, aby se z HR témat stala priorita celého vedení.
Vytvoříte si vlastní akční plán, otestujete ho skrze zpětnou vazbu a připravíte se na jeho okamžité nasazení v reálném provozu.
Nekončíme u teorie. Navrhli jsme vzdělávací ekosystém, který kombinuje flexibilitu online studia s intenzitou živého workshopu.
Předem získáte přístup k metodice EX. Pochopíte základy, abychom na workshopu mohli jít hned do hloubky.
Naučíte se samostatně navrhnout EX strategii pro svou firmu – od diagnostiky kultury cez Employee journey až po implementační plán.
Pokud chcete, pokračujete online kurzem EX Foundation, který vám pomůže ukotvit metodiku tak, abyste ji dokázali dlouhodobě používat v praxi.
To, co fungovalo včera, dnes nestačí. Proto vám předáme nejen naše know-how, ale i zázemí komunity, kde najdete podporu pro každou další výzvu. Z workshopu odcházíte s něčím hmatatelným, ne jen s inspirací.
Víte, kde jsou největší bolestivá místa a jak začít.
Zmapovaná přímo na workshopu.
Připravené k prezentaci hned po návratu.
20 HR a business lídrů z praxe.
Metodika v kurzech, ke kterým se můžete vracet.
Kdysi jsme ‚dělali HR‘. Dnes měníme firmy skrze zážitky lidí. A naučíme to i vás.
Employee experience
Margaret Starka
Garantka Employee Experience se zaměřením na Silné stránky (Gallup), HR z praxe.
Leadership
Roberto Belan
CEO BE-DNA, Expert na negociaci a prodávání projektů před boardem.
Leadership
David Vrba
Mentor a kouč vědomého leadershipu, ex-CHRO a CEO s 30letou praxí v mezinárodním byznysu.
9.8/10
Hodnocení workshopů
„Tento EX Workshop byl výjimečný – dva dny praktických tipů, příkladů, otevřených diskusí, výměny zkušeností, skvělé energie, kvalitního obsahu i výborného jídla. Prostě zážitek, který chceš zažít. Viděla jsem, jak by měl vypadat svět práce, ve kterém chci žít – a jak k němu může přispět každý lídr, manažer či člověk, kterému na druhých záleží.“
Lucia Lutter
Head of Digital - Universal Music Group
„Margaréto Starka, Roberto Belane, Klárko, děkuji vám za uvědomění, že EX není jen ‚HR téma‘… je to strategická disciplína, která propojuje lidskou stránku firmy s její výkonností – ovlivňuje produktivitu, inovace, loajalitu i kvalitu zákaznické zkušenosti… a v neposlední řadě i výsledky samotného byznysu.“
Dušana Sadloňová
HR Director - TSU Piešťany
„Nejzásadnější moment, na kterém podle mě záleží nejvíc: celou dobu jsem měla dojem, že se nám speakeři snaží upřímně pomoct. Nevím, jestli je to těmi jejich předchozími zkušenostmi z Red Bullu, ale celý tento tým i workshop jsou jeden výjimečný zážitek. Velmi doporučuji!“
Maru Mitlikova
CEO - TRIAD Bratislava
I když je EX Design úzce spjat s HR, workshop je navržen pro každého, kdo má vliv na firemní kulturu a procesy. Je ideální pro HR manažery, People & Culture leady, ale i majitele firem či týmové lídry. Pokud máš na starosti tým a chceš zvýšit jeho angažovanost pomocí ověřených datových metod, tento workshop je přesně pro tebe.
Nečekej jen teorii. Odejdeš s hotovou mapou zaměstnanecké cesty (Employee Journey Map), naučíš se identifikovat kritické „momenty pravdy“ a získáš konkrétní nástroje pro měření a zlepšování EX. Dostaneš také přístup k našim frameworkům, které můžeš okamžitě začít implementovat ve své firmě.
Principy Employee Experience jsou univerzální. Zatímco korporáty často řeší retenci a škálovatelnost kultury, malé firmy profitují z nastavení správných procesů hned od začátku. Metody, které učíme, jsou flexibilní a dají se přizpůsobit týmu o 20 lidech i firmě s tisíci zaměstnanci.
Zlepšení EX přímo ovlivňuje klíčové byznys metriky: snižuje fluktuaci (a tím náklady na nábor), zvyšuje produktivitu a posiluje tvůj Employer Brand. Investice do workshopu se ti vrátí v podobě konkrétního plánu, jak eliminovat neefektivní procesy, které tvé lidi dnes frustrují a stojí firmu peníze.
Pro vaši bezpečnost je tato stránka chráněna reCAPTCHA. Platí zde Zásady ochrany osobních údajů.
Pro vaši bezpečnost je tato stránka chráněna reCAPTCHA. Platí zde Zásady ochrany osobních údajů.
Skip to content
